Responsable Collecte

Groupe industriel familial français, Séché Environnement est l’acteur de référence du traitement et de la valorisation de tous les types de déchets, y compris les plus complexes et de opérations de dépollution et d’assainissement, au service de l’environnement et de la santé. Présent dans plus de 15 pays avec plus de 6000 collaborateurs dont 2500 en France, Séché Environnement a réalisé près de 895 M€ de chiffre d’affaires en 2022.

Séché Environnement s’inscrit dans une dynamique de croissance à la fois interne et externe tout en développant l’emploi local, dans des secteurs d’avenir. Grâce à un politique de R&D dynamique, le Groupe Séché investit pour relever le défi de la relance verte et d’une économie circulaire, durable, décarbonée et économiquement performante.

Vous partagez l’ambition de notre groupe et souhaitez intégrer des équipes à taille humaine où chacun peut faire preuve d’autonomie et gagner en responsabilité ? Alors rejoignez-nous !

Pour notre filiale Séché Eco Industries, située à Changé (à quelques minutes de Laval 53), nous recherchons un/une :

RESPONSABLE COLLECTE H/F

Rattaché(e) à la Responsable de l’Unité de valorisation, votre quotidien consiste à assurer l’animation et l’organisation technique et humaine de la collecte de déchets auprès des entreprises et des particuliers.

Dans ce cadre, vos missions principales seront :

Organiser la collecte sélective en porte à porte, en point d’apport volontaire et industrielle

• Préparer les plannings des tournées à la semaine et les réajuster si nécessaire
• Prendre connaissance des informations remontées par les équipiers de collecte et par les conducteurs de benne de collecte
• Rechercher des améliorations possibles sur les circuits de collecte
• Optimiser en autonomie ou à l’aide du prestataire, le paramétrage du logiciel de géolocalisation
• Contrôler le nettoyage, l’entretien et les vérifications périodiques des véhicules
• Réorganiser le planning en cas de pannes de camion

Assurer la relation avec les clients

• Enregistrer et contrôler les pesées et assurer la traçabilité des déchets
• Mettre à jour le suivi des collectes et informer les différents clients des changements intervenus sur les circuits
• Etablir un rapport hebdomadaire sur les anomalies de collecte pour le transmettre aux clients
• Réaliser et présenter des rapports mensuels et annuels auprès des clients

Gérer les Ressources Humaines des activités de collecte interne et externe

• Accompagner les équipes pour développer leurs compétences et maintenir une bonne cohésion sociale (formations, entretiens annuels, professionnels, bilan à 6 ans)
• Valider les heures réalisées et les absences dans le logiciel de gestion des temps
• Être garant(e) de l’intégration des intérimaires et des nouveaux embauchés
• Planifier les besoins en renfort intérimaire et le transmettre auprès du service RH
• Animer les minutes et causeries sécurité

De formation bac + 2 en logistique/ transport ou génie des procédés spécialisé dans la gestion et la protection de l’environnement, vous avez déjà une expérience réussie de plusieurs années sur un poste similaire. En tant que manager aguerri(e) et diplomate, vous êtes capable d’animer votre équipe dans le but d’atteindre un objectif commun, vous savez garder votre sang froid en cas d’imprévus et de situations conflictuelles.

Votre sens du contact et l’écoute vous ont permis de développer une relation de qualité auprès de vos clients et de votre équipe. Garant(e) de l’image de l’entreprise auprès de nos partenaires internes et externes, ils attendront de vous de la réactivité, de l’organisation, votre force de conviction venant appuyer ces précédentes qualités pour la réussite totale de votre mission.

Vous êtes amené(e) à vous déplacer sur les circuits de collecte, le permis B est donc obligatoire dans l’exercice de vos fonctions.

Vous disposez d’une bonne qualité rédactionnelle et vous maitrisez le paramétrage d’un logiciel de géolocalisation.

CONDITIONS DE TRAVAIL :

• CDI à temps plein - A pourvoir dès que possible - Statut cadre forfait jours avec 11 RTT/ an
• Poste basé à Changé (53) à 15min du centre-ville de Laval
• Rémunération selon profil et expérience
• 13ème mois sous conditions d’ancienneté
• Tickets Restaurants
• Participation selon accord en vigueur
• Des avantages du Comité Inter Entreprise sous conditions d’ancienneté
• Possibilité de bénéficier de CESU à hauteur maximum de 100 € par mois, dont 30 € sont financés par l’entreprise
• Prime d’ancienneté

Cette offre vous intéresse ? Alors n’hésitez pas et déposer votre candidature sur notre portail :

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 SEC/IND